Программа переобучения персонала станет ежегодной

В рамках приоритетной федеральной программы «Повышение производительности труда и бережливое производство» в Пермском крае в 2018 году планируется обучение 4,5 тысяч человек с 27 предприятий-участников.

По словам первого замминистра промышленности, предпринимательства и торговли Пермского края Елены Дегтяревой, на эти цели из регионального и федерального бюджетов выделены 90 млн рублей.

- Проект по повышению производительности труда – это сложный системный проект. Мы видим, что тема обучения и переобучения персонала очень востребована и на следующий год также планируем субсидировать расходы предприятий на повышение квалификации специалистов в таком же объеме. Ожидаем, что в рамках программы подобное обучение будет ежегодным, - подчеркнула она.

В общей сложности, в программе задействовано более 40 образовательных учреждений Прикамья. Отмечается, что они совместно с промышленными предприятиями разрабатывают комплексные образовательные программы для повышения квалификации специалистов по направлениям: «школа наставников», «автоматизация производств», «цифровые» производства», «международная логистика», «бережливое производство», «основы производственных систем», «программирование и эксплуатация станков ЧПУ», «обучение внутренних преподавателей» и другие, всего более 200 программ.

Кроме того, ряд учебных заведений, таких как «ЦПК «Становление» и учебный центр «Кайдзен», образовательный центр ПНППК и «Региональный центр инжиниринга», специально в рамках программы модернизировали свою образовательную базу и в данный момент решают разные образовательные задачи по программам «Автоматизация производства и робототехника», QRM производственные системы», «Фабрика процессов», «Бережливое производство и автоматика». Специалисты центров подчеркивают, что для обучения на регулярной основе приглашаются федеральные эксперты и преподаватели.

- Все программы обучения «ЦПК «Становление» направлены на повышение производительности труда и решают комплексные задачи производственных предприятий. На данный момент идет активная проработка программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки по вопросам повышения производительности труда руководителей и работников предприятий Перми и Пермского края для реализации в 2019 году, - рассказала заместитель директора по развитию и маркетингу ЦПК «Становление» Екатерина Леденцова. Она отметила, что за 2018 год через их центр прошли 249 специалистов из 10 предприятий по 16 программам обучения

Напомним, что с 2017 года на территории Пермского края реализуется приоритетная федеральная программа «Производительность труда», участие в которой принимают порядка 25 предприятий. Программа осуществляется при поддержке Министерства экономического развития РФ, Правительства Пермского края, «Регионального центра инжиниринга», «Федерального центра компетенций» и сформированных групп на предприятиях-пилотах. Планируется, что к 2025 году эффективность деятельности производств вырастет минимум на 30 процентов. Кроме того, реализация федерального проекта позволяет участникам программы участвовать в льготных программах по приобретению оборудования, усовершенствованию рабочих мест и софинансировании мероприятий по обучению персонала.

Информация – с сайта министерства промышленности, предпринимательства и торговли Пермского края.

← Вернуться