«Почта России» выделила 12 млрд. рублей на повышение зарплат сотрудникам

На заключительном этапе индексации зарплат сотрудникам основного производства «Почта России» увеличила выплаты 48 тыс. работников из 22 регионов страны.

С 1 ноября вырос доход у работников отделений почтовой связи, у водителей и сортировщиков. Всего под программу повышения оплаты труда попали 225 тыс. сотрудников, то есть более чем 90 процентов штата, сообщает ТАСС со ссылкой на официальное заявление компании.

– В ноябре мы завершили масштабную программу повышения заработных плат, которая была запущена в мае прошлого года. В результате зарплаты выросли более чем у 90 процентов работников основного производства «Почты», – цитирует ТАСС Ирину Козину, и.о. заместителя генерального директора по кадровым и социальным вопросам. Общий объем финансирования по программе повышения заработных плат составил более 12 млрд. рублей, при этом ставки увеличились от 3 процентов и выше, а в среднем по стране – на 20 процентов.

Программа выполнялась в несколько этапов. Первый этап был запущен 1 мая 2019 года, в него были включены почтальоны, операторы почтовой связи, начальники отделений, их заместители и другие работники отделений потовой связи. С 1 января к программе присоединились сортировщики и водители. Проект по повышению зарплат может быть продлен, говорил ранее глава «Почты России» Максим Акимов, но это зависит, в частности, от финансовых показателей предприятия.

Источник: Центральная профсоюзная газета «Солидарность» ©

← Вернуться