Индексация обязательна

В офисе Центрального совета ГМПР состоялось подписание Соглашения о продлении на 2017-2019 годы действия Отраслевого тарифного соглашения по горно-металлургическому комплексу.

Документ подписали исполнительный директор Общероссийского отраслевого объединения работодателей «Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса России» (АМРОС) Алексей Окуньков и председатель Горно-металлургического профсоюза России Алексей Безымянных. В церемонии участвовали представители ряда ведущих металлургических компаний страны.

Раздел «Оплата труда» принят на 2017 год (с ежегодным пересмотром норм раздела на последующие годы в пределах срока действия Соглашения).

В ряд положений этого раздела внесены изменения. Так, п. 5.5. изложен в следующей редакции: «Минимальный размер заработной платы при выполнении работником трудовых обязанностей и отработке месячного баланса рабочего времени не может быть ниже 1,5 прожиточного минимума трудоспособного населения в соответствующем субъекте Российской Федерации. Для работников неосновных видов деятельности коллективным договором могут быть установлены иные значения минимальной заработной платы, но не ниже 1,3 прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного на федеральном уровне».

В п.5.7. записано, что «Работодатель в текущем году обеспечивает сохранение уровня реального содержания заработной платы, включая ее индексацию предпочтительно за счет увеличения условно-постоянной части зарплаты в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги в соответствующем субъекте Российской Федерации.

Конкретный порядок индексации должен быть установлен коллективным договором или локальным нормативным актом организации, принимаемым в соответствии с действующим законодательством.

Стороны также приняли на себя обязательство, что уровень реального содержания заработной платы по отрасли в 2017 году считается сохраненным в том случае, если темпы роста заработной платы в целом по отрасли равны индексу роста потребительских цен в Российской Федерации.

Комментируя это событие, Алексей Безымянных сказал:

- Работа над этим важным для горняков и металлургов документом проходила в условиях сложной экономической ситуации. Нам удалось удержать позиции, которые были обозначены в действующем ОТС, а по некоторым – улучшить их. Новое Соглашение, в частности, предусматривает обязательность индексации заработной платы.

- Переговоры в очередной раз были непростыми, но мы сумели договориться, - отметил Алексей Окуньков. – Мы прекрасно понимаем позицию профсоюза, который пытался обеспечить трудящимся максимум возможного. Вместе с тем, мы должны соблюдать определенный баланс интересов в рамках социального партнерства.

Регистрационные действия планируется завершить до конца этого года.

Текст и фото - www.гмпр59.рф

← Вернуться